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Nuremberg , Germany
Regensburg , Germany

Account Manager (d/w/m) – Orthopädie & Chirurgie  

Essity ist ein global führendes Hygiene- und Gesundheitsunternehmen. Wir engagieren uns für die Verbesserung der Lebensqualität durch hochwertige Hygiene- und Gesundheitslösungen. Wir vertreiben unsere Produkte und Lösungen in rund 150 Ländern unter vielen starken Marken, darunter die Weltmarktführer TENA und Tork, aber auch bekannte Marken wie Jobst, Leukoplast, Libero, Libresse, Lotus, Nosotras, Saba, Tempo, Vinda und Zewa

Mehr zur Position 

Für unsere Business Unit Health and Medical suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Unterstützung unseres Teams eine*n Account Manager*in für den Bereich Orthopädie und Chirurgie in dem Gebiet rund um Nürnberg, Hof, Bayreuth, Schwandorf und Regensburg.

Deine Aufgabenschwerpunkte 

• Verantwortung für den Vertrieb relevanter Essity Produkte und Therapieansätze im Bereich der Orthopädie & Chrurgie sowie Durchführung von Schulungen bei Kund*innen (niedergelassene Ärzt*innen, MFAs, Wundmanager*innen, Pflegepersonal bei Pflegediensten, Homecare, Sanitätsfachhandel)  

• Auf- und Ausbau von langfristigen Kund*innenbeziehungen und Netzwerken sowie Mitarbeit in bereichsübergreifenden Projekten  

• Enge Abstimmung mit dem zuständigen regionalen Key Account Manager und Zusammenarbeit über die eigene Zielgruppe hinaus, z.B. mit dem MDS-Kundenbetreuer*innen

• Beobachtung sowie Analyse der Umsatzentwicklung und Potentiale im Verkaufsgebiet sowie Ableitung notwendiger Maßnahmen  

• Teilnahme an internen sowie externen Konferenzen und Seminaren  

• Anwendung und Pflege des CRM-Systems sowie Anwendung von weiteren digitalen Tools  

​Du bringst mit 

Auch wenn nicht alle folgenden Punkte auf Dich zutreffen, freuen wir uns Dich kennenzulernen und über die Möglichkeit einer Zusammenarbeit mit Dir zu sprechen!  

• Kaufmännische oder vergleichbare abgeschlossene Ausbildung und mindestens 2-jährige Berufserfahrung im Vertrieb, bevorzugt im Gesundheitswesen  

• Abschluss als Medizinprodukteberater*in oder die Bereitschaft, an dieser qualifizierenden Maßnahme teilzunehmen  

• Leistungsbereitschaft und Wille zum Erfolg  

• Begeisterungsfähigkeit und Teamorientierung, sowie ein hohes Maß an Flexibilität und Reisefreudigkeit  

• Kenntnisse in den üblichen MS-Office-Programmen  

• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse wünschenswert  

Wir bieten dir 

Die angegebenen Benefits beziehen sich auf die Primary Location. Solltest du an einem anderen Standort starten wollen, können diese variieren. Dies gilt ebenso für eine außertarifliche Position. 

• Vergütung & Zusatzleistungen  
  Vergütung nach Chemietarif, Jahressonderzahlung, Urlaubsgeld und Bonus, Altersvorsorgemodelle, Jubiläumsprämie, Kinderzuschuss, Corporate Benefits & Mitarbeitervorteile 

• Work-Life-Balance  
  Flexible Arbeitszeiten, 40h-Woche mit Vertrauensarbeitszeit, 30 Urlaubstage sowie zusätzliche Ausgleichstage, Zukunftsbetrag (u.a. als 5 Tage Urlaub, Lease-a-bike oder Auszahlung nutzbar), Lebensarbeitszeitkonto 

• Fachliche & persönliche Entwicklung  
  Umfassende Einarbeitung, Weiterbildungsangebote wie z.B. digitale Lernplattform, Coaching & Mentoring als Teil eines individuellen Entwicklungsplans, Teilnahme an Fachkonferenzen und Messen 

• Gesundheit & Wohlbefinden  
  Vergünstigte Fitness-Mitgliedschaft, Gesundheitsmonat, nilo.health & Achtsamkeitskurse, PME-Familienservice, Mitarbeiterbefragungen 

• Team & Zusammenarbeit  
  Du-Kultur, Communitys & Netzwerke, Führungsleitlinien 

• Mobilität  
  Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung 

Das sind Wir

Unsere Beliefs & Behaviors (Care, Collaboration, Courage & Commitment) bilden die Grundlage für unsere integrative Kultur und werden täglich von uns gelebt. Mit dem Ziel, Barrieren zu überwinden und so Wohlbefinden zu schaffen, sind Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion in unserer Unternehmenskultur fest verankert.

Wir verpflichten uns gegen Diskriminierung aufgrund von Hautfarbe, ethnischer Zugehörigkeit, Migrationsgeschichte, Staatsangehörigkeit, Religion, nationaler Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Ausdruck des Geschlechts, genetischer Information, Alter, Familienstand, Betreuungspflichten, Behinderung, chronischer Krankheit und anderen Faktoren. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen, die strukturell, institutionell und intersektionell diskriminiert werden.

#Essity-DE

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